MAE4 - L’élu local et le Directeur Général des Services : mode d’emploi
Dernière mise à jour : 26/03/2025
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Comprendre la complexité des relations entre Maire et DGS
- Inventorier les points de convergence fonctionnels entre les missions
- Analyser les zones d'incertitudes et zones de conflictualité potentielles
- Clarifier le positionnement stratégique de chacun
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Identifier les domaines de chevauchement et les points de friction potentiels entre les missions du Maire et celles du DGS.
- Analyser les différences de légitimité, de statut et de périmètre d’action afin d’anticiper les zones d’incertitude.
- Clarifier le positionnement stratégique de chacun, en tenant compte de la gouvernance territoriale et des objectifs de service public.
- Adapter les méthodes de coopération, de coordination et de communication pour renforcer la cohérence managériale et prévenir les conflits.
Déroulé pédagogique
Matin
- Le tandem Maire / DGS repose sur une dualité
- L'élu : la loi engagement dans la vie locale et proximité de l'action publique
- Le DGS : un statut reporté et des missions sans périmètre précis
- Deux sources de légitimité bien distinctes :
- La légitimité des élus : l'onction du suffrage universel
- La légitimité du DGS : l'incarnation du modèle wébérien
- Dans un environnement territorial complexifié :
- Une porosité des fonctions
- Des interactions inévitables
- Des parasitages et des interférences
- Des injonctions incompatibles
- La déconnection du mandat et de l'administration
- Une gestion alternée entre le quotidien et le projet
- Validation des acquis
Après-midi
- Dans un écosystème XXL :
- Au-delà du mille-feuille territorial
- Une gouvernance des acteurs à anticiper
- La réalisation d'objectifs communs :
- Une commande politique pour un résultat commun
- La délivrance du service public et la satisfaction de l'administré
- Une gestion administrative et financière pilotée
- Des risques maîtrisés
- Une logique de coopération :
- Une méthode validée
- Une cohérence managériale
- En cas d'incompatibilité : les risques pour la collectivité territoriale
- Validation des acquis
Délais d'accès
Cette formation est éligible au DIF Elus. Ouvert à tous les élus locaux depuis 2017, le Droit Individuel à la Formation des Élus locaux plus communément appelé DIF Élus vise le financement de toutes les formations nécessaires à l'exercice du mandat d'un élu, voire les formations nécessaires à sa réinsertion professionnelle à l'issue d'un mandat. La gestion de ce dispositif de financement unique en son genre est confiée à la Caisse des Dépôts et Consignations.
Il faut compter 15 jours entre votre demande de formation et le début de la prestation dans le cas d'un financement direct. Ce délai pourra être porté à deux mois minimum si le financement est pris en charge par le dispositif du Droit Individuel à la Formation des élus (DIF Élus) ou bien par le budget formation de votre collectivité ou EPCI. Nous vous aidons pour réaliser toutes vos démarches administratives.
Modalités d'accès et d'inscription
Public visé
Prérequis
Modalités pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
Votre progression pédagogique est accompagnée avec bienveillance par le formateur durant toute la journée de formation. À chaque étape, nous validons vos acquis par quizz, QCM ou entretien individuel.
En fin de journée, vous remplissez un questionnaire personnel d'évaluation portant sur les objectifs pédagogiques, l'intervention du formateur, les méthodes et les moyens de la formation. L'Institut Supérieur des Élus vous délivrera un certificat individuel validant votre participation à la formation.
Dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), les évaluations réalisées (quizz, QCM...), ne seront pas sauvegardées sans le consentement explicite écrit des participants.
Moyens et supports pédagogiques
Profil du / des Formateur(s)
L'Institut Supérieur des Élus est composé de plus de 70 experts formateurs tous reconnus pour leur expertise et leur expérience.
Nos experts formateurs possèdent de grandes qualités communicationnelles. Ils agissent avec pédagogie et bienveillance. Ils animent leurs sessions de formation dans la bonne humeur. Ils transmettent dans le sens du partage et avec passion. Nos conseillers en formation sélectionnent toujours avec soin et précision les experts formateurs en fonction des domaines de formation identifiés.